Rezultatele Programului de mentorat și coaching Lider*ELE au fost prezentate în cadrul unui eveniment care a reunit zeci de femei cu funcții de conducere din sistemul guvernamental al Republicii Moldova.
Participantele, reprezentante ale ministerelor, agențiilor subordonate și autorităților publice centrale, au parcurs timp de aproape un an un program complex de dezvoltare profesională, axat pe leadership strategic, tehnici de negociere, comunicare publică și gestionarea eficientă a echipelor și a situațiilor de criză. Programul a inclus sesiuni de networking, dialoguri inspiraționale și peste 100 de sesiuni de coaching individual.
Evenimentul de totalizare a rezultatelor a culminat cu înmânarea diplomelor participantelor și a oferit ocazia de a reflecta asupra transformărilor profesionale și personale parcurse pe durata programului.
„Esența leadershipului constă în viziune și integritate, calități care nu țin de gen. Datele arată clar că leadership-ul incluziv duce la decizii mai bune și la o societate mai rezilientă”, a menționat Jasmin Sørensen, șef adjunct al Misiunii din cadrul Ambasadei Danemarcei la Chișinău.
„Alăturându-vă acestui program, ați arătat că leadershipul nu e doar despre complexitatea atribuțiilor, ci și despre deschiderea de a ghida și sprijini ascensiunea altor femei”, a menționat Dominika Stojanovska, reprezentant de țară al UN Women Moldova.
Potrivit organizatorilor, rezultatele și experiența acumulată în cadrul primei ediții vor sta la baza lansării unei noi ediții a programului, în cadrul căreia absolventele vor putea continua dezvoltarea profesională sau se vor putea implica în calitate de mentore pentru noile participante.