Un conflict public a izbucnit între Tatiana Aramă Oboroc, șefa de cabinet a primarului general al municipiului Chișinău, și Ion Ceban. Funcționara îl acuză pe edil de presiuni asupra angajaților, utilizarea resurselor administrative în interese de partid și presupuse intervenții în contractele obținute de fiul său. Într-o reacție publică, Ceban a respins acuzațiile și a susținut că, în urma unor audituri interne, au fost depistate nereguli în procesele de achiziții și implicări în licitații în scopuri personale.
Într-o declarație publicată marți, 3 noiembrie, Tatiana Aramă Oboroc a anunțat că a decis să vorbească despre practicile pe care le consideră ilegale și abuzive în cadrul Primăriei Chișinău, chiar dacă riscă să fie demisă.
„Nu accept să mi se ceară să închid ochii, să execut indicații pe care le consider incorecte și să tac pentru a-mi păstra funcția. Chiar dacă ocup o funcție importantă, de Şefă de cabinet, îmi asum riscul de a fi demisă pentru ceea ce spun public. Funcția nu valorează mai mult decât demnitatea mea”, a declarat aceasta.
Una dintre acuzațiile formulate vizează gestionarea serviciului de asistență personală pentru persoanele cu dizabilități. Fosta șefă a Direcției pentru protecția copilului susține că responsabilitatea pentru deciziile luate în acest domeniu trebuie stabilită în funcție de atribuțiile fiecărei persoane implicate.
Ea i-a cerut primarului să explice ce măsuri a întreprins pentru asigurarea familiilor cu asistenți personali și pentru identificarea resurselor necesare.
Totodată, Aramă Oboroc a acuzat existența unor presiuni sistematice asupra angajaților municipalității.
„Din experiența mea în instituție, presiunile nu sunt întâmplări izolate. Ne confruntăm în mod repetat cu presiuni pentru a executa cerințele lui Ion Ceban. Vorbesc despre folosirea resurselor municipale, mobilizarea angajaților la împărțirea ziarelor de partid, utilizarea resursei administrative în interes de partid, promovarea persoanelor obediente și îndepărtarea celor incomode. Vorbesc și despre indicații și presiuni pe care le-am resimțit inclusiv din partea Eugeniei Ceban”, a afirmat funcționara.
Aceasta a declarat că este internată în spital de mai bine de o lună și că ar fi aflat despre presupuse intervenții ale primarului pentru a împiedica prelungirea concediului său medical.
„Din informațiile care mi-au fost comunicate, Ion Ceban ar fi intervenit, prin diferite persoane și metode, pentru ca concediul meu medical să nu mai fie prelungit. Aceste informații îmi provoacă temerea că se urmărește revenirea mea la serviciu pentru a putea fi demisă, deoarece nu accept practicile pe care le contest”, a susținut Aramă Oboroc.
O altă acuzație privește contractele publice obținute de fiul său, care activează în domeniul construcțiilor. Potrivit funcționarei, acesta are contracte atât cu instituții ale statului, cât și cu municipalitatea, obținute, din câte cunoaște, prin proceduri publice și transparente.
Ea susține că ar fi început presiuni pentru rezilierea contractelor, deoarece fiul său nu ar fi solicitat protecția sau „binecuvântarea” primarului.
„Aceste contracte au trecut toate filtrele: ANSC, nu au fost contestate de nimeni, Agenția Achiziții Publice, care verifică conformitatea procedurii de achiziție, Trezoreria care nu înregistrează contractul dacă nu sunt respectate toate procedurile. Doar filtrul lui Ceban nu a trecut și asta a deranjat”, a declarat Tatiana Aramă Oboroc.
Ea a cerut ca eventualele nereguli să fie demonstrate prin documente și examinate potrivit procedurilor legale.
La scurt timp după publicarea declarației, primarul Ion Ceban a venit cu o reacție în care a acuzat existența unei campanii de denigrare împotriva sa, înaintea alegerilor locale.
„Înțeleg toată această denigrare intenționată și făcută la comandă împotriva mea, mai ales într-un an electoral, înaintea alegerilor locale”, a scris Ceban.
Primarul a susținut că le-a oferit persoanelor numite în funcții încredere și autonomie, dar că unele dintre acestea ar fi folosit pozițiile ocupate pentru interese personale.
„Dar unii cred că, dacă vin în funcție și sunt mai aproape de primar, își pot face interesele personale și se pot folosi de funcție pentru a-și face poftele și contracte prin persoane interpuse”, a afirmat edilul.
Potrivit lui Ceban, unele nereguli ar fi fost descoperite în urma unor verificări interne.
„Ca, într-un final, în urma unor audituri interne și evaluări, să fie depistat că unii s-au procopsit cu apartamente, bunuri, cu venituri din suspiciunile în procesele de achiziții și implicări în licitații, în scopuri personale, de milioane”, a declarat primarul.
Acesta a afirmat că nu va tolera asemenea practici și a făcut referire la situațiile în care angajații intră în concediu medical după ce li se comunică neregulile constatate.
„Și cum le spun despre aceste lucruri, se îmbolnăvesc în același minut și se duc pe foi de boală”, a scris Ceban.
Edilul a anunțat că municipalitatea va transmite organelor competente documente referitoare la alte două cazuri, fără să precizeze identitatea persoanelor vizate.
„Așa cum în alte cazuri, vom depune toate actele la organele competente pe alte 2 cazuri”, a menționat primarul.
Ceban a mai susținut că acțiunile împotriva sa ar avea o motivație politică.
„Iar aceste cazuri sunt unitare și, cum am spus, s-a dorit, la comanda partidului de sus, să se facă diversiune pe intern”, a afirmat acesta.